本社（内部管理系）採用
法務
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職務内容
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１．リーガルチェック
− 業務・サービスの開始および変更（新規事業等）に関する事項への審査・助言
− 新たに開発する保険商品に関する事項への審査・助言
− 契約書等に関する事項への審査・助言
− 規程等に関する事項への審査・助言
２．知的財産権の管理
− 特許・実用新案・意匠・商標権等の出願・登録・管理
３．訴訟等に関する事項への対応
− 訴訟、ADR等への対応
− その他紛争事案、紛争懸念事案への対応
４．法令等に関する情報の収集等
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登録資格
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【必須要件】
◆大卒以上
【歓迎要件】
◆企業法務の経験者
◆生命保険実務の経験者
【尚可要件】
◆契約書等の審査、その管理や効率化業務等の実務経験がある方
◆法令等の解釈、適用に関する相談・照会対応の実務経験がある方
◆訴訟、ADR等やお客さま対応等の実務経験がある方
◆保険商品の開発、約款作成・審査の実務経験がある方
◆金融機関におけるコンプライアンス・内部管理の実務経験がある方
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待遇
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【勤務時間】
フレックスタイム制
※ 標準労働時間帯：9:00〜17:30
※ 標準労働時間：7時間半
【給与】
固定給制（2024年度大卒初任給：25万円）
※ 前職給与額を参考に、経験・能力により優遇いたします。
【昇給・賞与】
昇給／年1回（4月）、賞与／年2回（6月、12月）
【諸手当】
地域手当、職務手当 ほか
【休日・休暇】
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇（初年度12日）、 慶弔
休暇、積立休暇（ボランティア・介護など）、産前産後休暇、看護休暇、育児休業 ほか
【福利厚生】
各種社会保険完備、ソニー健保保養所、契約保養所、ソニーファミリーカード、
ソニー持株会、ソニー健保提携フィットネスクラブ
財形貯蓄制度 など
※詳細は面談の時にお伝えします※
正社員の中途採用比率
2018年度：73％
2019年度：84％
2020年度：65％
※事業年度4/1〜3/31
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勤務地
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大手町本社および労働者の自宅
※将来的に会社の定める場所（出向、在宅勤務実施場所含む）へ変更されることがあります。
※屋内禁煙
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